المقصود
إن إدارة الرئيس بفعالية تعني تكييف طريقة العرض مع نقاط قوة الرئيس بدلًا من تغيير الجوهر الأساسي.
الشاهد
“The adaptation needed to think through the strengths of the boss and to try to make them productive always affects the “how” rather than the “what.””
📕 من كتاب: The Effective Executive بقلم Peter Drucker
ما الذي تثبته الفكرة؟
يثبت أن إدارة الرئيس هي في الأساس مسألة تواصل وتسلسل أكثر من كونها مسألة جوهرية.
حدود الفكرة
لا يثبت أن كل رئيس يمكن إدارته بنجاح بهذه الطريقة، ولا أن الجوهر لا يهم أبدًا.
اقرأ أيضاً
مفاهيم
روابط للقراءة
- المدير الفعّال
- المجال: effectiveness